Job Fair Hybrid Padang 2025: Gerbang Menuju 1.141 Peluang Karier di Tengah Tantangan Ekonomi
i News Padang– Di tengah bayang-bayang tantangan ekonomi global dan angka pengangguran yang masih perlu ditekan, Pemerintah Kota Padang menghadirkan secercah harapan baru bagi para pencari kerja. Job Fair Hybrid 2025 resmi akan digelar pada 12-13 November 2025 di Gedung Youth Center Padang. Ajang bursa kerja tahunan ini bukan sekadar event biasa, melainkan sebuah komitmen nyata dengan menyediakan 1.141 formasi lowongan kerja dari 44 perusahaan dan lembaga terkemuka.
Sebuah Komitmen untuk Membuka Lapangan Kerja
Sebagai ibukota Provinsi Sumatra Barat, Kota Padang tidak hanya menjadi pusat pemerintahan, tetapi juga pusat pertumbuhan ekonomi yang menjadi tumpuan harapan ribuan pencari kerja. Berbicara dalam konferensi pers pada Jumat (24/10/2025), Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Industri (Disnakerin) Kota Padang, Ferry Erviyan Rinaldy, menegaskan komitmen pemerintah daerah dalam upaya serius mengatasi pengangguran.
“Job Fair Hybrid 2025 ini merupakan bentuk komitmen pemerintah daerah dalam membantu masyarakat mendapatkan pekerjaan. Kami berharap kegiatan ini mampu membuka peluang kerja seluas-luasnya bagi para pencari kerja di Kota Padang,” ujar Ferry.
Baca Juga: Suasana Mencekam Landa Korong Gadang Usai Pohon Tumbang Timpa Warga dan Mobil
Pernyataan ini bukan tanpa dasar. Data terbaru menunjukkan bahwa angka pengangguran terbuka (TPT) di Padang masih berada di kisaran 9,86 persen. Angka inilah yang mendorong Disnakerin untuk menjadikan job fair ini sebagai program strategis. Ferry menambahkan, di tengah tantangan ekonomi yang masih terasa, pemerintah bertekad untuk menghadirkan kegiatan yang berdampak langsung bagi masyarakat, khususnya dalam hal akses informasi dan kesempatan kerja.
Mengulik Angka: 1.141 Lowongan dari 44 Perusahaan
Apa yang membuat Job Fair Hybrid Padang 2025 begitu istimewa adalah skalanya yang masif. Sebanyak 44 perusahaan dan lembaga telah mengkonfirmasi partisipasi mereka. Rincian lowongannya pun cukup menarik:
-
916 lowongan kerja disediakan langsung oleh berbagai perusahaan dari berbagai sektor industri.
-
225 lowongan tambahan datang dari 5 lembaga pelatihan kerja, yang tidak hanya menawarkan pekerjaan tetapi juga peluang untuk meningkatkan kompetensi dan keahlian.
Dengan 54 booth yang telah disiapkan, acara ini dipastikan akan menjadi pusat pertemuan yang hidup antara para pencari kerja dan penyedia lapangan pekerjaan. Ferry mengakui bahwa menghimpun lowongan dalam jumlah sebanyak ini bukanlah hal yang mudah. “Memang terasa berat, terutama dalam menghimpun lowongan kerja. Namun kami yakin dapat memenuhi skala dan standar yang telah ditetapkan, sehingga job fair ini tetap berkualitas dan bermanfaat bagi masyarakat,” ucapnya.
Konsep Hybrid: Memutus Batas Geografis dengan Teknologi
Mengusung tema “Find Your Job, Next Step to Your Career”, job fair tahun ini kembali mengadopsi konsep hybrid. Ini adalah langkah cerdas yang mengakomodir perubahan perilaku pasca pandemi dan luasnya jangkauan digital.
Apa keuntungannya?
-
Langsung (Offline): Pencari kerja dari dalam kota dan sekitarnya dapat datang secara fisik ke Gedung Youth Center. Interaksi tatap muka langsung dengan perekrut memungkinkan chemistry terbangun dan kesan pertama yang lebih kuat.
-
Daring (Online): Bagi mereka yang berada di luar Padang, atau memiliki kendala untuk hadir secara fisik, proses rekrutmen tetap dapat diikuti melalui platform online yang disediakan. Konsep ini membuka peluang bagi talenta-talenta dari daerah lain untuk berkontribusi pada pertumbuhan ekonomi Padang tanpa harus terbebani biaya transportasi.
Konsep hybrid ini menunjukkan bahwa Pemerintah Kota Padang memahami kebutuhan era modern: efisiensi, jangkauan luas, dan inklusivitas.
